4月16日（土）、当社の従業員1名が、新型コロナウイルスに感染していることが判明いたしました。

1.　当該従業員の状況
当該従業員は、本社（奈良市南京終町7-576）在籍の営業従業員です。
4月15日（金）、喉の痛みを訴えPCR検査を実施した結果、翌日16日（土）、陽性が発覚しました。
当該従業員の勤務状況から、濃厚接触者と特定した従業員に対し、行政の基準に則り、直ちに自宅待機を行い、７日間の健康状態の経過観察を指示いたしました。また会社のガイドラインに準じ、オフィスの消毒作業を実施いたしました。

2.　当社の対応
今後も当社は、お客様、お取引先様、関係者の皆様、従業員の安全を最優先とし、関係機関との連携を図り、新型コロナウイルス感染予防対策ガイドラインに則って、日頃より出社前の検温、業務従事中のマスク着用、定期的な手洗い、手指の消毒等の実施、体調管理を徹底するとともに、従業員本人並びに家族に体調の異変がある際は、速やかに休暇を取得するなど、新型コロナウイルス感染拡大防止に努めて参ります。
関係する皆様のご理解とご協力をお願い申し上げます。

2月28日（月）、当社の従業員1名が、新型コロナウイルスに感染していることが判明いたしました。

1.　当該従業員の状況
当該従業員は、ペン工場（奈良市南京終町7-492-1）在籍の物流部従業員です。
2月26日（土）夕方、関節痛と微熱を発症し、28日（月）に受診した医療機関にて抗原検査を行った結果、陽性が発覚しました。
当該従業員は、2月28日（月）より自宅にて療養しており、出社しておりません。また当該従業員の行動履歴を確認し、濃厚接触者の疑いのある関係者はおらず、社外との接触もなかったため、お客様及びお取引先様の安全には影響ございません。

2.　当社の対応
今後も当社は、お客様、お取引先様、関係者の皆様、従業員の安全を最優先とし、関係機関との連携を図り、新型コロナウイルス感染予防対策ガイドラインに則って、日頃より出社前の検温、業務従事中のマスク着用、定期的な手洗い、手指の消毒等の実施、体調管理を徹底するとともに、従業員本人並びに家族に体調の異変がある際は、速やかに休暇を取得するなど、新型コロナウイルス感染拡大防止に努めて参ります。
関係する皆様のご理解とご協力をお願い申し上げます。

2月18日（金）、当社の奈良本社の営業職社員1名が、新型コロナウイルスに感染していることが判明いたしました。

1.　当該従業員の状況
当該従業員は、本社所属の営業職社員です。
2月15日（水）、当該従業員の別居家族のPCR検査結果、陽性が発覚し、接触履歴があったため自宅待機しておりましたが、16日に発熱したためPCR検査を実施した結果、18日に陽性が判明しました。
なお、当該従業員は、2月14日（月）以後在宅勤務をしており、出社しておりません。また社外との接触はなかったため、お客様及びお取引先様の安全には影響ございません。

2.　当社の対応
今後も当社は、お客様、お取引先様、関係者の皆様、従業員の安全を最優先とし、関係機関との連携を図り、新型コロナウイルス感染予防対策ガイドラインに則って、日頃より出社前の検温、業務従事中のマスク着用、定期的な手洗い、手指の消毒等の実施、体調管理を徹底するとともに、従業員本人並びに家族に体調の異変がある際は、速やかに休暇を取得するなど、新型コロナウイルス感染拡大防止に努めて参ります。
関係する皆様のご理解とご協力をお願い申し上げます。

2月7日（月）、当社の奈良県内工場の製造職社員1名が、新型コロナウイルスに感染していることが判明いたしました。

1.　当該従業員の状況
当該従業員は、奈良市内のペン工場に勤務する社員です。
2月3日（木）夜、当該従業員が体調不良を感じたため、翌日2月4日（金）に医療機関を受診し、PCR検査を行った結果、2月6日（日）、陽性と確認されました。当該従業員は4日（金）以後、自宅療養をしており、出社しておりません。本人の行動履歴を確認した上、関連部署に対して消毒し、隔離勤務を行っております。
なお、当該従業員は、工場内で勤務しており、社外との接触はなかったため、お客様及びお取引先様の安全には影響ございません。

2.　当社の対応
今後も当社は、お客様、お取引先様、関係者の皆様、従業員の安全を最優先とし、関係機関との連携を図り、新型コロナウイルス感染予防対策ガイドラインに則って、日頃より出社前の検温、業務従事中のマスク着用、定期的な手洗い、手指の消毒等の実施、体調管理を徹底するとともに、従業員本人並びに家族に体調の異変がある際は、速やかに休暇を取得するなど、新型コロナウイルス感染拡大防止に努めて参ります。
関係する皆様のご理解とご協力をお願い申し上げます。